Анотація до роботи:

Нєдогонов Д. В. Модернізація практик управління виробничим персоналом в сучасних організаціях України: соціологічний аналіз. – Рукопис.

Дисертація на здобуття наукового ступеня кандидата соціологічних наук за спеціальністю 22.00.04 – спеціальні та галузеві соціології. – Харківський національний університет внутрішніх справ, Україна. – Харків, 2008.

Дисертація присвячена теоретико-методологічному обґрунтуванню модернізації практик управління виробничим персоналом у сучасних організаціях України.

Автор розглядає основні методологічні підходи до процесів управління виробничим персоналом і робить висновок про те, що найбільш прийнятними при розгляді процесів управління виробничим персоналом є системний і функціональний підходи.

Автором запропонований новий критерій для класифікації виробничого персоналу, що полягає в розгляді функціональної характеристики категорій працівників – «функціоналізм виробництва». На основі нового критерію у роботі запропонована авторська класифікація виробничого персоналу.

У ході проведеного аналізу процесів управління виробничим персоналом, автором уведені поняття «функціональний ресурс організації», «функціональний капітал працівника», «функціональний ефект організації».

При розгляді процесів управління виробничим персоналом з позиції функціонального підходу автором сформульовані основні функції виробничого персоналу, серед яких: постановки цілей, адміністративно-управлінська, техніко-гуманітарна, виробнича, допоміжна.

Уперше в соціологічній науці проведений емпіричний вимір практик керування виробничим персоналом по наступних напрямках: управління формуванням персоналу, адаптація персоналу, розвиток корпоративної культури, управління діловою кар'єрою персоналу, професійне навчання персоналу, мотивація й стимулювання персоналу, ділова оцінка персоналу, проведення соціологічних і соціально-психологічних досліджень персоналу. Складено ієрархію практик управління виробничим персоналом по ступені їх модернізованості.

На підставі теоретико-методологічного й емпіричного аналізу, автором запропонований ряд рекомендацій з удосконалення практик управління виробничим персоналом: алгоритм процесу управління формуванням персоналу виробничої організації, алгоритми первинної й вторинної виробничої адаптації робочого-фахівця, алгоритм професійного навчання виробничого персоналу.

Публікації автора:

1. Недогонов Д. В. Механизмы социального развития организаций и современная практика управления персоналом / Д. В. Недогонов // Вчені зап. Харк. гуманіт. ун-ту “Нар. укр. акад.”. -Х.,2006. – Т. 12. – С. 310–316.

2. Недогонов Д. В. Функционализм производства как базовый параметр классификации производственного персонала / Д. В. Недогонов // Вчені зап. Харк. гуманіт. ун-ту “Нар. укр. акад.”. - Х.,2007. – Т. 13, кн.1: Актуальні проблеми освіти. – С. 165–175.

3. Недогонов Д. В. Социологический анализ процессов управления производсвтенным персоналом сквозь призму системного подхода / Д. В. Недогонов // Вчені зап. Харк. гуманіт. ун-ту “Нар. укр. акад” – Х., 2008. Т. 14. – С. 393–400.

4. Недогонов Д. В. Система работы с рабочим персоналом в современных промышленных организациях Харькова: социологический анализ практик / Д. В. Недогнов // Вісник МСУ / Vestnik MSU / , соціологічні науки, 2008, т. XI, № 1 – С.48–54.

5. Михайлева Е. Г. Составляющие современной кадровой политики организации в эмпирическом измерении / Е. Г. Михайлева, Д. В. Недогонов // Вісн. післядиплом. освіти. – 2007. – № 7. – С. 133–141.

6. Недогонов Д. В. Профессиональное обучение безработных в производственных организациях Украины / Д. В. Недогонов // Молодые ученые Харьковщины-2008: прогр. и материалы конф. молодых ученых. [Харьков] 19 апр. 2008г. / М-во образования и науки Украины, Харьк. обл. гос. админ., совет ректоров Харьк. региона, Нар. укр. акад. – Х.: Изд-во НУА, 2008. – С. 17–20.

7. Недогонов Д. В. Проблемы образовательной подготовки рабочего персонала / Д. В. Недогонов // Молодые ученые Харьковщины-2006 прогр. И матреиалы конф. Молодых ученых. [Харьков] 8 апр. 2006г. / М-во образования и науки Украины, Харьк. обл. гос. админ., совет ректоров Харьк. региона, Нар. укр. акад. – Х.: Изд-во НУА, 2006. – С.43–44.

8. Недогонов Д. В. Производственный персонал организации: современные потребности и противоречия их реализации в Украине / Д. В. Недогонов // Молодые ученые Харьковщины-2007: прогр. и материалы конф. молодых ученых, [Харьков] 21апр. 2007 г. / М-во образования и науки Украины, Харьк. обл. гос. админ., совет ректоров Харьк. региона, Нар. укр. акад. – Х. : Изд-во НУА, 2007. – С. 16–17.

9. Недогонов Д. В. Профессиональная подготовка рабочего персонала современных организаций Украины / Д. В. Недогонов // ДНІ НАУКИ : зб. Тез доповідей: в 4 т. / Гуманітарний ун-т „ЗІДМУ”, 5–6 жовтня 2006. – Запоріжжя: ГУ”ЗІДМУ”, 2006. – Т. 1. – С. 240–242.

10. Недогонов Д. В. Мотивация и стимулирование производственного персонала основные тенденции / Д. В. Недогонов // Наукове забезпечення процесів реформування соціально-економічних відносин в умовах глобалізації / Матеріали II міжнародної науково-практичної конференції 18-20 квітня 2008 р. – Сімферополь: видавничий центр Кримського інституту бізнесу, 2008. – С. 246–248.

11. Недогонов Д. В. Кредитно-модульная система обучения: возможности применения в современных организациях / Д. В. Недогонов // «Євроінтеграція та освітня система України: проблеми і перспективи»: Прогр. і матеріали XII Між нар. студент. наук. конф., Харків, 9 квіт. 2005 р. / М-во освіти і науки України, Ін-т вищої освіти АПН України, Нар. укр.. акад.. та ін.. – Х.: Вид-во НУА, 2005 р. – С. 47-48.

12. Недогонов Д. В. Профессиональное развитие молодежи в современной организации / Д. В. Недогонов // «Молодь в умовах нової соціальної перспективи»: Матеріали VII Міжнар. наук-практ. конф. (17–18 трав. 2005 р., Житомир) / [Житомир] облдержадмін., Житомир. філ. ун-ту „Україна”, Молодіж. – об-ня, Обл..рада молодих вчен. і спеціалістів, – Житомир, 2005. Ч2.– С. 123–124.

13. Недогонов Д. В. Управление рабочим персоналом в современных промышленных организациях Харькова: социологический анализ практик / Д. В. Недогонов // Материалы докладов XIV Международной конференции студентов, аспирантов и молодых ученых «Ломоносов – 2007», 11-14 апреля 2007 г. [Электронный ресурс] – М.: Изд. центр ф-та журналистики МГУ им. М. В. Ломоносова, 2007. – С. 74–76.

14. Недогонов Д. В. Процессы развития корпоративной культуры и проведение социологических и социально-психологических исследований персонала в современных производственных организациях Украины / Д. В. Недогонов // Материалы докладов XV Международной конференции студентов, аспирантов и молодых ученых «Ломоносов – 2008», 8-11 апреля 2008 г. [Электронный ресурс] – М.: Изд-во МГУ; СП Мысль, 2008. – С. 30–32.

15. Недогонов Д. В. Управление производственным персоналом сквозь призму системного подхода / Д. В. Недогонов // Тезисы докладов III Всероссийской научной конференции «Сорокинские чтения: Социальные процессы в современной России: традиции и инновации». Т.2. – М. : КДУ, 2007. – С. 276–279.

16. Недогонов Д. В. Социологический анализ трудовых отношений и процессов управления производственным персоналом сквозь призму системного и функционального подходов / Д. В. Недогонов // Социальные проблемы труда в условиях перехода к инновационному развитию общества. Материалы Всероссийской научно-практической конференции 24–26 апреля 2008 года. СПб., 2008. – С. 304–310.